31. 10. 2020  14:58 Aurélia, pamätný deň - Deň reformácie
Akademický informační systém

Lidé na STU


Na této stránce máte zobrazeny všechny veřejně přístupné údaje o zadané osobě. Některé informace o personálním zařazení a funkcích osoby mohou být skryty.

Ing. Ľubica Mrvová, PhD.
Identifikační číslo: 1484
Univerzitní e-mail: lubica.mrvova [at] stuba.sk
 

     
Absolvent
     
     
     
Projekty     Publikace
     
Životopis     Vedené práce     

Následující seznam zobrazuje přehled vedených prací na STU.

Pomocí následujícího filtru můžete omezit zobrazované záznamy.

Rok odevzdání:
Typ práce:

Poř.
Stav
Závěrečná práce
Podrobnosti
1.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBP
Autor: Ing. Paulína Babincová, PhD.
Analýza rozvoja ľudských zdrojov v podniku
červen 2010
Zobrazení závěrečné práce
2.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBPAutor: Ing. Jozef Babinský
Návrh opatrení na zlepšenie DLP ( Direct layout productivity) zefektívnenie vykladania pien v podniku Faurecia Slovakia s.r.o.
květen 2016
Zobrazení závěrečné práce
3.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Silvia Baďurová
Návrh opatrení na zlepšenie procesu získavania výrobných zamestnancov v podniku RF, spol. s r.o.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
4.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Silvia Baďurová
Návrh procesu stabilizácie zamestnancov v priemyselnom podniku RF, spol. s r.o.
květen 2016
Zobrazení závěrečné práce
5.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBPAutor: Ing. Lukáš Barta
Návrh opatrení na zlepšenie podnikovej kultúry v podniku WENS DOOR s.r.o.
květen 2013
Zobrazení závěrečné práce
6.Závěrečná práce je nekompletní
DP
Autor: Bc. Dagmara Bednáriková
Návrh systému hodnotenia finančno-ekonomickej výkonnosti a stability podniku PSJ Hydrotranzit, a.s.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
7.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Bianka Beňová
Návrh opatrení na zlepšenie súčasného stavu v oblasti vzdelávania zamestnancov v podniku FORTISCHEM a.s.
květen 2013
Zobrazení závěrečné práce
8.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Ondrej Bielik
Návrh technicko-organizačných opatrení na zlepšenie materiálových vstupov a výstupov pri procese púzdrenia diód v podniku SEMIKRON, s.r.o. Vrbové
červen 2007Zobrazení závěrečné práce
9.
Závěrečná práce je nekompletní
DP
Autor: Bc. Martina Boledovičová
Návrh systému na zníženie fluktuácie ako prejavu pracovnej nespokojnosti v podniku Boge Elastmetall Slovakia a.s.
květen 2017Zobrazení závěrečné práce
10.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDP
Autor: Ing. Lenka Buchtová
Návrh hodnotenia ekonomickej efektívnosti environmentálnych investícií v podniku INA SKALICA
květen 2016
Zobrazení závěrečné práce
11.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Lenka Buchtová
Návrh opatrení na zlepšenie procesu získavania a výberu zamestnancov v podniku INA SKALICA spol. s r.o.
květen 2014Zobrazení závěrečné práce
12.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Michaela Cabajová
Návrh na zlepšenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku TOPNAD, a.s., Topoľčany
červen 2009Zobrazení závěrečné práce
13.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Miroslav Cingel
Návrh sledovania vplyvu rôznych generácií zamestnancov na udržateľnú výkonnosť v podniku
duben 2018Zobrazení závěrečné práce
14.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Ing. Jozef Drozd
Návrh opatrení na zlepšenie postavenia podniku Motor-car, s.r.o. Bratislava v trhovej ekonomike a jeho strategický rozvoj
červen 2007Zobrazení závěrečné práce
15.
Závěrečná práce je nekompletní
BPAutor: Michaela Ďurigová
Návrh opatrení na zlepšenie systému odmeňovania zamestnancov v podniku KLIMATECH s.r.o.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
16.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Lucia Ďurinová
Kolektívna zmluva v Nemocnici, n.o., Topoľčany
červen 2009Zobrazení závěrečné práce
17.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Dušana Fialová
Návrh na zlepšenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku Telemont, a.s., Bratislava
červen 2009
Zobrazení závěrečné práce
18.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DPAutor: Ing. Dušana Fialová
Problém agresívneho správania žiakov na stredných školách a možnosti ich eliminácie
květen 2012
Zobrazení závěrečné práce
19.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Simona Fischerová
Návrh opatrení na zlepšenie využitia metód pre výber a prijímanie zamestnancov v priemyselnom podniku
květen 2015Zobrazení závěrečné práce
20.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Simona Fischerová
Návrh systému stabilizácie zamestnancov v kontexte s udržateľným spoločensko zodpovedným podnikaním v podniku SEISA Europe, s.r.o
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
21.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Ing. Klaudia Gašparíková
Návrh systému vzdelávania zamestnancov v podniku
červen 2011
Zobrazení závěrečné práce
22.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDP
Autor: Ing. Marián Hammel
Návrh procesu vzdelávania zamestnancov v kontexte s USZP v spoločnosti ZVARMONT, spol. s r.o.
červenec 2015Zobrazení závěrečné práce
23.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDP
Autor: Ing. Katarína Hašková
Návrh procesu vzdelávania zamestnancov v kontexte s USZP v spoločnosti Continental Automotive System Slovakia s.r.o.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
24.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Lenka Heldová
Návrh na zlepšenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku MEDIAN SK, spol. s r. o. Bratislava
červen 2008Zobrazení závěrečné práce
25.
Závěrečná práce je nekompletníBP
Autor: Ing. Jakub Herda
Návrh odporúčaní na zlepšenie finančnej štruktúry priemyselných podnikov v SR
květen 2017Zobrazení závěrečné práce
26.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Eva Herdová
Návrh systémových riešení na zvýšenie úrovne podmienok zamestnancov v podnikovej kolektívnej zmluve SLOVEO, a.s. z pohľadu zamestnanca
květen 2013Zobrazení závěrečné práce
27.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Miroslava Hlaváčová
Dejiny súkromnej strednej umeleckej školy
květen 2011
Zobrazení závěrečné práce
28.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDPAutor: Ing. Silvia Horehájová
Návrh na zdokonalenie systému odmeňovania výrobných zamestnancov vo väzbe na udržateľnú výkonnosť v  podniku Faurecia Automotive Slovakia s.r.o.
duben 2018
Zobrazení závěrečné práce
29.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Silvia Horehájová
Návrh opatrení na zlepšenie využitia metód pre výber a prijímanie zamestnancov v  podniku ZF Slovakia, a.s.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
30.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Barbora Hudecová
Návrh udržateľných opatrení na zdokonalenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v spoločnosti KONŠTRUKTA - TireTech, a.s.
květen 2018
Zobrazení závěrečné práce
31.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Matúš Huraj
Návrh formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v spoločnosti Yanfeng Slovakia Automotive Interior Systems s. r. o.
duben 2020
Zobrazení závěrečné práce
32.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Bc. Lenka Jarušková
Návrh udržateľných opatrení na zdokonalenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku NIKOV spol. s r.o.
květen 2019
Zobrazení závěrečné práce
33.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Bc. Denisa Kakviczová
Návrh udržateľného systému formovania pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku Bekaert Hlohovec, a.s.
duben 2020
Zobrazení závěrečné práce
34.
Závěrečná práce je nekompletní
DPAutor: Bc. Denisa Kakviczová
Návrh udržateľného systému formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku Bekaert Hlohovec, a.s.
duben 2019
Zobrazení závěrečné práce
35.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Ľubomíra Kereková
Návrh systému výberu, a prijímania zamestnancov v podniku
červen 2011
Zobrazení závěrečné práce
36.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Kamila Kocianová
História strednej priemyselnej školy v Dubnici nad Váhom
květen 2012Zobrazení závěrečné práce
37.
Závěrečná práce je nekompletníBP
Autor: Peter Konský
Návrh opatrení na zlepšenie podnikovej kultúry v podniku Hella Slovakia Signal –Lighting s.r.o.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
38.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Beáta Konyáriková
Analýza vývoja nezamestnanosti v trnavskom regióne
červen 2009Zobrazení závěrečné práce
39.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Michaela Koporcová
Návrh udržateľného systému stabilizácie zamestnancov v spoločnosti IKEA Components s.r.o.
duben 2018
Zobrazení závěrečné práce
40.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Pavel Kovács
Kolektívna zmluva v priemyselnom podniku
červen 2011
Zobrazení závěrečné práce
41.
Závěrečná práce je odevzdána
BP
Autor: Zdenka Kučerová
Návrh udržateľných opatrení na zdokonalenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku Booster Precision Components (Belusa) s.r.o.
květen 2020
Zobrazení závěrečné práce
42.Závěrečná práce je nekompletní
DP
Autor: Bc. Simona Kučmová
Návrh udržateľného systému stabilizácie zamestnancov v spoločnosti Považská cementáreň, a.s.
duben 2019Zobrazení závěrečné práce
43.
Závěrečná práce je nekompletní
DPAutor: Bc. Simona Kučmová
Návrh udržateľného systému stabilizácie zamestnancov v spoločnosti Považská cementáreň, a.s.
duben 2018
Zobrazení závěrečné práce
44.
Závěrečná práce je nekompletní
DP
Autor: Bc. Tatiana Kulichová
Princípy humanizácie technického vzdelávania na stredných odborných školách
květen 2011
Zobrazení závěrečné práce
45.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Petra Kulišková
Návrh systému logistických procesov malosériovej produkcie v podmienkach veľkosériovej produkcie vo VOLKSWAGEN SLOVAKIA, a.s.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
46.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Bc. Ľubica Lackovičová
Hodnotenie zamestnancov na Mestskom úrade
červen 2010
Zobrazení závěrečné práce
47.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Jana Lehotská
Návrh opatrení na zlepšenie procesu vzdelávania zamestnancov vo výrobe a údržbe v podniku GeLiMa, a.s.
květen 2013
Zobrazení závěrečné práce
48.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Patrícia Lenčešová
Návrh systému vzdelávania zamestnancov v kontexte s udržateľným spoločensko zodpovedným podnikaním v podniku PCA Slovakia, s.r.o.
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
49.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Dominika Lošonská
Návrh opatrení na formovanie podnikovej kultúry v podniku LYCOS - Trnavské Sladovne, s.r.o., Trnava
červen 2012Zobrazení závěrečné práce
50.Závěrečná práce je nekompletní
BP
Autor: Bc. Petra Malíková
Návrh systému výberu zamestnancov v podniku
červen 2011
Zobrazení závěrečné práce
51.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Ing. Lucia Marčeková
Návrh na zlepšenie stavu nezamestnanosti v okrese Trenčín
červen 2011Zobrazení závěrečné práce
52.
Závěrečná práce je nekompletníBPAutor: Soňa Matejovičová
Návrh programu prípravy personálnych rezerv v podniku KONŠTRUKTA - Industry, akciová spoločnosť
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
53.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Magdaléna Medlenová
Návrh opatrení na zlepšenie systému vzdelávania zamestnancov v podniku First Montana Technology s.r.o.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
54.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Magdaléna Medlenová
Návrh systému vzdelávania zamestnancov v podniku DACHSER Slovakia a.s.
květen 2016
Zobrazení závěrečné práce
55.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Michaela Mihályová
Návrh procesu vzdelávania zamestnancov v kontexte s USZP v spoločnosti Novplasta, s.r.o.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
56.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Mária Micháliková
Návrh udržateľných opatrení na zdokonalenie hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku HF NaJUS, a.s.
květen 2018
Zobrazení závěrečné práce
57.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Zuzana Miškovská
Kolektívna zmluva v priemyselnom podniku PPS GROUP, a.s., Detva
červen 2009
Zobrazení závěrečné práce
58.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Ivan Molnár
Návrh zlepšenia systému vzdelávania zamestnancov v kontexte s udržateľným spoločensko zodpovedným podnikaním v podniku AMI spol. s r.o.
květen 2017Zobrazení závěrečné práce
59.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Alena Mruškovičová
Návrh opatrení na zlepšenie procesu vzdelávania zamestnancov v kontexte s udržateľným spoločensky zodpovedným podnikaním v podniku Považská cementáreň, a.s.
květen 2014
Zobrazení závěrečné práce
60.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Emília Nikelová
Návrh udržateľného systému stabilizácie zamestnancov v podniku Železničné opravovne a strojárne Zvolen, a.s.
duben 2019
Zobrazení závěrečné práce
61.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Michal Patka
Návrh na zlepšenie formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku Schaeffler Skalica, spol. s r.o.
květen 2020Zobrazení závěrečné práce
62.
Závěrečná práce je nekompletní
BP
Autor: Bc. Michal Patka
Návrh udržateľných opatrení na zlepšenie stabilizácie zamestnancov v podniku Schaeffler Skalica, spol. s r.o.
květen 2019
Zobrazení závěrečné práce
63.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Filip Pediač
Návrh opatrení na stabilizáciu zamestnancov v podniku .A.S.A. Trnava, spol. s r.o.
květen 2016
Zobrazení závěrečné práce
64.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDPAutor: Ing. Katarína Petíková
Analýza uplatnenia absolventov stredných odborných škôl
květen 2012Zobrazení závěrečné práce
65.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBP
Autor: Ing. Peter Pilch
Návrh na zlepšenie rozmiestňovania a adaptácie zamestnancov
červen 2012
Zobrazení závěrečné práce
66.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Veronika Plavecká
Návrh na zdokonalenie systému odmeňovania výrobných zamestnancov pre podporu výkonnosti v podniku EVPÚ PRO, a.s.
duben 2018Zobrazení závěrečné práce
67.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBPAutor: Ing. Alena Poláková
Návrh systému získavania a výberu zamestnancov
červen 2010
Zobrazení závěrečné práce
68.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Dominika Pomichalová
Návrh hodnotenia environmentálnej výhodnosti a ekonomickej efektívnosti repasovaných výrobkov v spoločnosti Holger Christiansen Production Slovakia, s.r.o.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
69.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Maroš Procházka
Návrh komplexného tréningového programu vzdelávania zamestnancov v podniku FOXCONN SLOVAKIA, spol. s r.o.
květen 2013Zobrazení závěrečné práce
70.
Závěrečná práce je odevzdána
DP
Autor: Bc. Natália Pušková
Návrh udržateľného systému zdokonalenia hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku PAVERTADE s.r.o.
duben 2020
Zobrazení závěrečné práce
71.
Závěrečná práce je nekompletníDP
Autor: Bc. Natália Pušková
Návrh udržateľného systému zdokonalenia hodnotenia a odmeňovania zamestnancov v podniku PAVERTADE s.r.o.
duben 2019
Zobrazení závěrečné práce
72.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Katarína Richtáriková
Návrh systému vzdelávania zamestnancov v kontexte s udržateľným spoločensko zodpovedným podnikaním v spoločnosti TATRACHEMA VD
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
73.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaDP
Autor: Ing. Kristína Sedláková
Návrh formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v spoločnosti Secop s.r.o.
duben 2020
Zobrazení závěrečné práce
74.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Patrícia Slatinská
Návrh opatrení na zdokonalenie podnikovej kultúry v podniku MIKOV Skalica spol. s r.o.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
75.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Denisa Sláviková
Problém agresívneho správania žiakov a možnosti eliminovania
květen 2011
Zobrazení závěrečné práce
76.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBPAutor: Bc. Kamila Solárová
Návrh opatrení na zlepšenie Work-life balance v podniku ZF Slovakia, a.s.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
77.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBPAutor: Ing. Gabriela Sporímska
Stabilizácia zamestnancov a jej význam pre podnik
červen 2010Zobrazení závěrečné práce
78.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Martina Staňková
Návrh hodnotenia ekonomickej efektívnosti environmentálnych investícií v podniku CRH (Slovensko) a.s.
květen 2016Zobrazení závěrečné práce
79.Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Alexandra Šaturová
Návrh formovania udržateľnej pracovnej sily prostredníctvom vybraných procesov riadenia ľudských zdrojov v podniku PONGRATZ s.r.o
duben 2020
Zobrazení závěrečné práce
80.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Silvia Šebeňová, PhD.
Kolektívna zmluva v priemyselnom podniku Slovenské elektrárne, a. s., Závod AE Mochovce
červen 2008
Zobrazení závěrečné práce
81.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Jarmila Šedivá
Environmentálna výchova a princípy humanizácie na školách technického typu
květen 2012
Zobrazení závěrečné práce
82.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Lenka Škodová
Návrh opatrení na zlepšenie systému hodnotenia zamestnancov v podniku ZF SLOVAKIA, a.s.
květen 2015
Zobrazení závěrečné práce
83.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBP
Autor: Ing. Nina Šmatláková
Návrh opatrení na zlepšenie podnikovej kultúry v kontexte s udržateľným spoločensko zodpovedným podnikaním v podniku TCM Polska Tool consulting and management
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
84.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Janka Šmidáková
Návrh systému výberu a prijímania nových zamestnancov v podniku
červen 2012Zobrazení závěrečné práce
85.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Klaudia Vendleková
Návrh na zdokonalenie systému odmeňovania výrobných zamestnancov vo väzbe na udržateľnú výkonnosť v podniku HoReCup, a.s.
květen 2017
Zobrazení závěrečné práce
86.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Bc. Barbara Vojtová
Návrh udržateľných opatrení stabilizácie zamestnancov v podniku GRUPO ANTOLIN BRATISLAVA s.r.o.
květen 2020
Zobrazení závěrečné práce
87.
Závěrečná práce je nekompletní
BP
Autor: Nikoleta Vontszeműová
Návrh opatrení na zlepšenie systému odmeňovania zamestnancov v PROJEKT-MARKET s.r.o.
květen 2013
Zobrazení závěrečné práce
88.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BP
Autor: Ing. Jana Vöröšová
Návrh opatrení na zlepšenie systému ďalšieho vzdelávania zamestnancov v podniku SAMSUNG Electronics Slovakia, s.r.o., Galanta
červen 2009
Zobrazení závěrečné práce
89.Závěrečná práce byla úspěšně obhájenaBP
Autor: Bc. Emil Vrana
Návrh opatrení na zlepšenie systému vzdelávania zamestnancov v podniku Meriot, s.r.o.
květen 2013
Zobrazení závěrečné práce
90.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
BPAutor: Ing. Monika Zelenáková
Analýza nezamestnanosti v regióne Myjava
červen 2010
Zobrazení závěrečné práce
91.
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
DP
Autor: Ing. Peter Živčic
Návrh systému vzdelávania zamestnancov v podniku Spoločnosť Kováč s.r.o.
květen 2013Zobrazení závěrečné práce

Legenda (otevře/zavře se po kliknutí)
BP
Bakalářská práce
DPDiplomová práce
DisPDisertační práce
HabP
Habilitační práce
RigP
Rigorózní práce
TzDisP
Teze disertační práce
ZpMBA
Závěrečná MBA práce
ZP
Závěrečná práce
ZPicv
Závěrečná práce - Institut celoživotního vzdělávání
ZPzs
Závěrečná práce - zahraniční studenti
Závěrečná práce je nekompletní
Závěrečná práce je nekompletní
Závěrečná práce nebyla úspěšně obhájena
Závěrečná práce nebyla úspěšně obhájena
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
Závěrečná práce byla úspěšně obhájena
Závěrečná práce je odevzdána
Závěrečná práce je odevzdána
Závěrečná práce je rozpracována
Závěrečná práce je rozpracována